Depuis 2020, nous avons lancé un projet expérimental de télétravail pour les missions pouvant être exécutées à distance pour favoriser une croissance culturelle de l’entreprise fondée sur la flexibilité, l’autonomie, l’engagement et le sens des responsabilités dans l’objectif d’améliorer le bien-être personnel, le climat social de l’entreprise et de valoriser les compétences.
La participation et l’inclusion des populations locales dans nos plans de croissance est l’un des piliers de notre politique de durabilité sociale. À cet effet, nos établissements sont des lieux ouverts, en dialogue permanent avec les clients, associations et organismes locaux qui partagent avec nous un intérêt pour le bien commun, la passion de l’art, de la céramique, de la beauté et du territoire dans lequel nous vivons.